{"id":54559,"date":"2016-07-28T15:27:53","date_gmt":"2016-07-28T15:27:53","guid":{"rendered":"http:\/\/192.168.64.2\/fr\/index.php\/2016\/07\/28\/communique-de-presse\/"},"modified":"2022-07-04T11:58:24","modified_gmt":"2022-07-04T11:58:24","slug":"communique-de-presse","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ami.mr\/fr\/archives\/54559","title":{"rendered":"COMMUNIQUE DE PRESSE"},"content":{"rendered":"<p>Minist\u00e8re du P\u00e9trole, de l\u2019Energie et des Mines \u2013 Nouakchott le 28 juillet 2016<\/p>\n<p>Le 20 juin 2016, la Soci\u00e9t\u00e9 Tasiast Mauritanie Limited SA (TML.SA) a suspendu unilat\u00e9ralement ses activit\u00e9s au sein de la mine de Tasiast, \u00e0 la suite d\u2019un contr\u00f4le de routine de l\u2019Inspection du travail qui a mis en \u00e9vidence des manquements graves \u00e0 la l\u00e9gislation du travail, notamment l\u2019absence de permis de travail pour certains des employ\u00e9s de l\u2019entreprise.<br \/>\nTout en prenant note de cette d\u00e9cision qui rel\u00e8ve de la seule responsabilit\u00e9 de TML.SA, le Gouvernement, soucieux du respect de ses engagements en mati\u00e8re d\u2019investissement \u00e9tranger, de la pr\u00e9servation des emplois nationaux et de la poursuite de l\u2019activit\u00e9 mini\u00e8re, a engag\u00e9 des discussions avec TML.SA afin de trouver des solutions permettant \u00e0 cette soci\u00e9t\u00e9 d\u2019op\u00e9rer durablement dans le pays en conformit\u00e9 avec la r\u00e9glementation en vigueur.<br \/>\nAu terme des n\u00e9gociations, le Gouvernement et TML.SA ont sign\u00e9 le 27 juillet 2016 un Protocole d\u2019Accord qui porte notamment sur un Plan de mauritanisation acc\u00e9l\u00e9r\u00e9e de la main d\u2019\u0153uvre de Tasiast. Ce Plan d\u00e9bouchera, dans les prochaines semaines, sur l\u2019enclenchement d\u2019un important processus de recrutement de comp\u00e9tences nationales qui seront form\u00e9es et\/ou perfectionn\u00e9es pour occuper, suivant des p\u00e9riodicit\u00e9s d\u00e9finies, des fonctions actuellement assur\u00e9es par du personnel \u00ab Expatri\u00e9 \u00bb. Ainsi, le pourcentage d\u2019expatri\u00e9s de TML.SA qui repr\u00e9sente aujourd\u2019hui 12% des emplois sera r\u00e9duit \u00e0 6% d\u2019ici fin juillet 2018 et \u00e0 moins de 3% d\u2019ici fin 2020.<br \/>\nPour assurer le maximum de retomb\u00e9es de l\u2019exploitation de la mine de Tasiast sur l\u2019\u00e9conomie nationale, le Gouvernement et TML.SA ont \u00e9galement convenu  de certaines dispositions visant une plus grande efficience des op\u00e9rations de Tasiast. Dans ce cadre,  les services de support de TML.SA qui \u00e9taient localis\u00e9s \u00e0 l\u2019\u00e9tranger seront relocalis\u00e9s en Mauritanie, d\u2019ici la fin de l\u2019ann\u00e9e 2016, et les postes correspondants seront mauritanis\u00e9s \u00e0 80% avant la fin de l\u2019ann\u00e9e 2018.<br \/>\nLe Gouvernement poursuit ainsi la r\u00e9alisation des objectifs nationaux li\u00e9s au d\u00e9veloppement du secteur minier, \u00e0 la formation de comp\u00e9tences, \u00e0 l\u2019emploi et au transfert de technologies.<br \/>\nIl demeure fid\u00e8le \u00e0 sa conviction que la n\u00e9gociation est le moyen le plus ad\u00e9quat pour r\u00e9soudre les probl\u00e8mes et que le respect de la r\u00e9glementation constitue la meilleure garantie pour la pr\u00e9servation des int\u00e9r\u00eats des partenaires.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Minist\u00e8re du P\u00e9trole, de l\u2019Energie et des Mines \u2013 Nouakchott le 28 juillet 2016<\/p>\n<p>Le 20 juin 2016, la Soci\u00e9t\u00e9 Tasiast Mauritanie Limited SA (TML.SA) a suspendu unilat\u00e9ralement ses<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[],"tags":[63990,63109,62985,62476],"class_list":["post-54559","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","tag-activites-gouvernementales","tag-ahmedabd","tag-nafa","tag-nouakchott"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ami.mr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54559","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ami.mr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ami.mr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ami.mr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ami.mr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=54559"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/ami.mr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54559\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":149401,"href":"https:\/\/ami.mr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54559\/revisions\/149401"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ami.mr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=54559"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ami.mr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=54559"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ami.mr\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=54559"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}